Waar Wijnand ook gaat, Albert volgt. â We moeten elkaar ondersteunen. We zijn zwerfsterren. Kometen. Die ook ronddwalen in het heelal. Je hebt slakken met een huis en slakken zonder huis. Naaktslakken. Wij zijn naaktslakken.â

In dit boek staan zestien verhalen van dak- en thuislozen in Utrecht. Fotoâ s, tekeningen en gedichten geven een persoonlijke inkijk in het vaak bijzondere leven van deze mensen. Mooie mensen, allen met een ander uniek verhaal. Een deel van de opbrengst komt ten g...

Het boek bevat getuigenissen van drie Belgische frontsoldaten tijdens de Eerste Wereldoorlog. Frans, Aimé en Octaaf Van der Stock, drie broers uit een gezin van acht uit Burcht bij Antwerpen, waren slechts figuranten in een voorstelling waarin ontroerend idealisme en aandoenlijk optimisme, na de turbulente maar overmoedige augustus- en septemberdagen van 1914, snel van het toneel werden gespeeld door ontbering, moordend heimwee en de alomtegenwoordige stank van de dood. Geluk en rampspoed, l...

â Sturen op verandering en samenhangâ bevat een beknopte theorie over veranderende organisaties en de gewenste rol van leiders. Nederland is in transitie en de centrale vraag is of de Molukse samenleving in Nederland mee verandert en op welke wijze de huidige en nieuwe generatie met deze veranderingen meebewegen. Een aantal gewezen bestuurders en professionals zijn geportretteerd. In een open gesprek praten zij over het verleden, het heden en de toekomst. Hun betrokkenheid met de Molukse...

Pieter van den Abeelen werd op 14 januari 1924 geboren in Den Haag. Ten tijde van de Tweede Wereldoorlog woonde hij in de Mariottestraat 10 in Den Haag. Piet hield gedurende de oorlog nauwgezet een dagboek bij. Van al die verslagen is helaas alleen het laatste schrift bewaard gebleven.

De tekst in het schrift gaat over 2 april 1940 tot en met 12 mei 1945.

In dit boek vindt u de overgetypte tekst, scans van de pagina's uit dat schrift en ook nog een scan van een aankondiging van een buurtfeest ...

Op jacht is het verslag van mijn zoektocht naar Henk J. van Schaik, mijn vader die ik nooit heb gekend.

Aan de hand van gesprekken, brieven, archiefmateriaal en oude dagboekbladen van mezelf, ga ik naar hem op zoek.

Als een detective, soms als zelftherapeut, maar vooral als zijn zoon.

Wie was hij? En wat is er, bijna veertig jaar na zijn dood, van hem overgebleven?

Onder redactie van Frank Meester, Maarten Meester en Natascha Kienstra verschijnt bij Uitgeverij Boom in 2014 een geheel nieuwe lesmethode filosofie. Durf te denken! zal het beste van twee werelden combineren: de hoofdstukken in het tekstboek zijn geschreven door filosofen werkzaam aan Nederlandse en Vlaamse universiteiten; het oefenmateriaal wordt ontwikkeld door ervaren docenten in het voortgezet onderwijs. Beide delen bevatten de domeinen filosofische antropologie, ethiek, sociale filosof...

Durkheim ziet de moraal als iets wat zich binnen de natuurlijke wereld bevindt en wat wetenschappelijk onderzocht kan worden. In Over moraliteit, een bundeling van teksten geschreven tussen 1906 en 1920, zet Émile Durkheim zijn idee van moraliteit als sociaal feit uiteen. Over moraliteit is een sleuteltekst in het oeuvre van Durkheim en biedt een uitstekende inleiding in zijn nog steeds

relevante denken.

Émile Durkheim (1858-1917) was hoogleraar aan de Sorbonne te Parijs. Hij wordt samen me...

Søren Kierkegaard blijft intrigeren. De belangstelling voor zijn werk is in de eenentwintigste eeuw groter dan ooit tevoren. Dat komt wellicht doordat hij niet zomaar denker is, maar existentieel denker, en niet alleen denker, maar ook schrijver, niet alleen filosoof, maar ook theoloog, niet alleen ironicus, maar ook komiek. Kierkegaard zoekt de lezer op in het bestaan en probeert haar of hem te bewegen tot een intensievere vorm van leven. Dat maakt zijn oeuvre existentieel. En hij ontwikkel...

Goed bestuur is gebaat bij goede oppositie, zodat middelen en systemen ingezet en ontwikkeld worden die de doelstellingen van de onderneming dienen. Goede bestuurders hebben dan ook graag een goede or ook al kan die lastig zijn. De auteurs zien de or als een strategische en tactische overlegpartner van het bestuur en de directie. Dit vergt van ondernemingsraden zelfstandig denken en een proactieve houding bij strategische vraagstukken. Veel ondernemingsraden willen dit wel, maar weten niet go...

Human Resource Management (HRM) is een interessant vakgebied waarbij een balans moet worden gevonden tussen de doelen en behoeften van groepen medewerkers enerzijds, en de doelen en wensen van de organisatie anderzijds. Daar is allerlei kennis voor nodig van uiteenlopende onderwerpen als arbeidsrecht, personeelsinstrumenten, leidinggeven en motiveren.

De meeste boeken over HRM zijn dik en gedetailleerd, en primair bedoeld voor toekomstige HR managers. Dat is vaak te veel van het goede voor de ...