Zoekfilters
› Alexander Osterwalder (4)
› Angela Talen (4)
› Arend Ardon (4)
» Toon alle opties (35)
› Rob van Es (4)
› Danielle Braun (3)
› Eric de Haan (3)
› Gabriël Anthonio (3)
› Hans Vermaak (3)
› Rini van Solingen (3)
› Wouter Hart (3)
› Wouter ten Have (3)
› Yves Pigneur (3)
› Alan Smith (2)
› André Wierdsma (2)
› Anne-Bregje Huijsmans (2)
› Björn Prevaas (2)
› Hans van der Loo (2)
› Jaap Peters (2)
› Janka Stoker (2)
› Jean-Pierre Thomassen (2)
› Kilian Bennebroek Grav... (2)
› Leike van Oss (2)
› Lisa van Rossum (2)
› Léon de Caluwé (2)
› Marijn Mulders (2)
› Mathieu Weggeman (2)
› Menno Lanting (2)
› Nick van Dam (2)
› Odette Moeskops (2)
› Oscar David (2)
› Rudy Kor (2)
› Sasja Dirkse (2)
› Sasja Dirkse-Hulscher (2)
› Sjoerd Segijn (2)
› Sydney Brouwer (2)
› Theo van der Tak (2)
› Tim Clark (2)
› Hogeschool Rotterdam (23)
› Hogeschool Utrecht (12)
› Haagse Hogeschool (HHS... (7)
» Toon alle opties (6)
› Management & bedrijfsk... (11)
› Businessmodel (4)
› Verandermanagement (3)
» Toon alle opties (5)
› Bedrijfskunde (10)
› Human Resource Managem... (7)
› Technische Bedrijfskun... (7)
» Toon alle opties (20)
› Business IT & Manageme... (5)
› Commerciële Economie (5)
› Facility Management (5)
› Finance & Control (5)
› International Business... (4)
› International Business... (4)
› Integrale Veiligheidsk... (3)
› International Business... (3)
› Management in de Zorg (3)
› Master Begeleidingskun... (3)
› Ad Ondernemen (2)
› Finance, Tax and Advic... (2)
› HBO-ICT (2)
› International Hotel & ... (2)
› Logistics Management (2)
› Ondernemen (2)
› Social Work (2)
› Toegepaste Psychologie (2)
› Tourism Management (2)
Studieboeken (168)
Een overzicht van studieboeken die relevant zijn binnen het onderwijs.
morgen verzonden
Wat speelt hier?
Laat de onderstroom spreken
2023 || Hardcover || Arend Ardon e.a. || Boom || met inkijkexemplaar
Een toegankelijke kennismaking met het systemische gedachtegoed voor leiders die steeds weer op weerstand stuiten en grip willen krijgen op die ongrijpbare onderstroom.
‘Ze schieten steeds in de weerstand.’ ‘Ze zeggen ja, maar doen nee.’ ‘Er heerst een onveilige sfeer in het team.’ Dit zijn allemaal uitspraken die je vaak hoort op het moment dat veranderingen in organisaties of teams stroef verlopen. Het is een onderstroom waar je maar moeilijk grip op krijgt. Dit boek brengt daar...
morgen verzonden
Van weten naar doen-paperback
hoe je kennis ook echt in de praktijk brengt
2016 || Hardcover || Paul J. Meyer e.a. || Business Contact || met inkijkexemplaar
Meester-verteller Ken Blanchard snijdt in dit verhaal een van de meest wezenlijke vragen op de werkvloer aan: Hoe komt het toch dat mensen vaak weten wat ze moeten doen, maar het uiteindelijk niet uitvoeren? Daarmee blokkeren ze alle verandering. Blanchard en zijn co-auteurs leggen uit hoe dat komt en geven vervolgens heldere principes waarmee je als manager medewerkers (en jezelf!) het gat tussen weten en doen kunt laten dichten.
Van weten naar doen leert je dat er drie mogelijke obstakels z...
morgen verzonden
Onveranderbaarheid van organisaties
2008 || Hardcover || Leike van Oss e.a. || Mediawerf
morgen verzonden
Klantgericht Leiderschap (Heruitgave)
8 principes voor een klantgerichte cultuur
2024 || Hardcover || Sydney Brouwer || Sydney Brouwer
Klantgericht leiderschap
8 principes voor een klantgerichte cultuur
Elke organisatie is zich bewust van het belang van klantgerichtheid. Het is niet voor niets dat hier de laatste jaren een grotere nadruk op is komen te liggen. Daarbij worden allerlei methodes uit de kast getrokken om de klantbeleving naar een hoger niveau te tillen. Aan één aspect wordt echter structureel te weinig aandacht besteed: leiderschap.
In dit boek legt Sydney Brouwer de link tussen klantgerichtheid en leiderscha...
morgen verzonden
Groot Psychologisch Modellenboek / Druk 2
65 modellen voor ontplooiing van jezelf en anderen
2015 || Hardcover || Anton van der Horst e.a. || Van Duuren Media || met inkijkexemplaar
Er zijn talloze psychologische modellen in omloop. Maar welk model is nu geschikt als je beter wilt leren omgaan met conflicten, je faalangst wilt aanpakken, je charisma wilt ontwikkelen of wilt weten welke leerstijl voor jou het meest effectief is? In het Groot Psychologisch Modellenboek worden de belangrijkste modellen op een rijtje gezet. Aan bod komen onder andere de Roos van Leary, het Primary Mental Abilities-model, The Big Five, RET, de piramide van Maslow, flow, de loopbaanankers van ...
morgen verzonden
Waarde propositie ontwerp / Druk 1
2020 || Hardcover || Alexander Osterwalder e.a. || Vakmedianet
Gebonden, hardcover editie.
'Geen tijdverspilling meer aan ideeën die toch niet werken.'
Alex Osterwalders nieuwste boek 'Waarde Propositie Ontwerp' (Nederlandse vertaling van 'Value Proposition Design') is gebaseerd op dezelfde concepten als zijn wereldwijde besteller 'Business Model Generatie'.
Het ontwikkelen van producten en diensten die klanten ook echt willen begint met het ontwerpen van krachtige waardeproposities. De belangrijkste tool hiervoor is het Waardepropositie Canvas. Dit canvas...
morgen verzonden
Leren interveniëren in Verwaarloosde Organisaties
lessen uit de geleefde werkelijkheid
Hardcover || Joost Kampen || Vakmedianet || met inkijkexemplaar
'Een logische en vruchtbare aanvulling op Verwaarloosde organisaties (2011). De auteur beschrijft een verdere ontwikkeling en detaillering van het concept, maar geeft ook een verdere uitwerking van manieren en stappen van interveniëren.' - Prof. Dr. Léon de Caluwé
Tien jaar werken met het concept van de 'verwaarloosde organisatie' heeft zoveel cases opgeleverd dat het doorgeven van de lessen uit de geleefde werkelijkheid een logische stap is. Leren interveniëren in verwaarloosde organisati...
morgen verzonden
Business Modellen voor Teams
Hoe een organisatie écht werkt en hoe iedereen daarin past
2017 || Hardcover || Tim Clark e.a. || Vakmedianet || met inkijkexemplaar
Vind je het frustrerend dat je ...
* steeds opnieuw moet uitleggen wat mensen in je team moeten doen?
* problemen moet oplossen die anderen zelf zouden moeten kunnen oplossen?
* toezicht houdt en micro-managet in plaats van strategieën ontwikkelt en leidinggeeft?
'Business Modellen voor Teams' helpt je deze problemen op te lossen: met toepassing van dezelfde eenvoudige visuele tools waarmee 'Business Model Generatie' en 'Business Model You' wereldwijd zo populair en succesvol zijn geworden. ...
morgen verzonden
Leren veranderen / Druk 3
Kennis voor veranderaars in opleiding en praktijk
2021 || Hardcover || Hans Vermaak e.a. || Vakmedianet || met inkijkexemplaar
Leren veranderen - Kennis voor veranderaars in opleiding en praktijk
'Leren veranderen' is al twintig jaar hét handboek voor de veranderkundige. Deze derde geheel herziene editie bestaat uit zowel het fysieke handboek als de kennissite www.lerenveranderen.nl. Het boek biedt een actueel, compact en samenhangend overzicht van belangrijke veranderlessen. Op de kennissite doen we recht aan alle extra materialen die in twintig jaar tijd zijn ontwikkeld door ons en anderen: oefeningen, cases, vide...
morgen verzonden
Strategisch management in turbulente tijden
Leren je organisatie toekomstbestendig te maken
2018 || Hardcover || Norbert Greveling e.a. || Boom || met inkijkexemplaar || ook als eBook
Dit boek beschrijft een nieuw paradigma over strategisch managen. Het is bedoeld voor leiders om in turbulente tijden een toekomstbestendige koers te kunnen blijven varen door de juiste strategische keuzes te maken en door te voeren. Oude en bekende strategiemodellen en -theorieën en aanpakken voor strategieontwikkeling en -implementatie zijn immers nauwelijks nog bruikbaar bij het maken van strategische keuzes in dit tijdperk van alsmaar toenemende turbulentie.
Vanuit hun jarenlange ervari...