Elkaar eerlijk behandelen richt zich op maatschappelijke conflicten in onze democratische rechtsstaat. Hiertoe wordt bestudeerd hoe een oprecht eerlijke behandeling (‘waargenomen procedurele rechtvaardigheid’) in interacties tussen burgers en belangrijke sociale instituties (zoals de overheid, het recht en de wetenschap) kan bijdragen aan het voorkomen van onterecht wantrouwen, oplaaiende maatschappelijke polarisatie en overdreven achterdochtig denken. Dit boek bespreekt de resultaten van...

Migratierecht kan diep ingrijpen in het leven van migranten. Het bepaalt waar, wanneer en met wie migranten mogen wonen en werken. Anders dan rechtsgebieden die op vergelijkbare wijze ingrijpen in het leven van individuen, zoals het strafrecht, arbeidsrecht of familierecht, is migratierecht onderdeel van het bestuursrecht.

In het bestuursrecht worden veel regels gemaakt door het bestuur in plaats van door de wetgever. Lieneke Slingenberg laat in haar oratie zien dat deze bestuursregelgeving i...

De inzet van algoritmes in de Nederlandse strafvordering is onvermijdelijk, biedt kansen maar gaat gepaard met maatschappelijke en juridische risico's. In deze oratie staat de vraag centraal hoe algoritmische strafvordering begrepen en genormeerd moet worden. Daartoe wordt eerst een schets gegeven van de (mogelijke) toepassingen, de maatschappelijke context waarbinnen normering plaats moet vinden en de huidige stand van de normering. De conclusie is dat algoritmische strafvordering nog maar b...

Het privaatrecht richt zich op de rechtsverhoudingen tussen particulieren; zowel natuurlijke personen als rechtspersonen. Het omvat normen die specifieke individuele situaties en behoeften beïnvloeden. Hiermee is het privaatrecht persoonlijk van aard – het woord ‘privaat’ heeft dat ook in zich. Maar hoe ‘persoonlijk’ is het privaatrecht nu echt? Houdt het privaatrecht voldoende rekening met de (rechts)personen voor wie het is bedoeld? Moet het op bepaalde punten wellicht ‘persoon...

Preadviezen uitgebracht door D.E. Bakker, E.M.M.A. Driessen, M.C. Pakkert en J.H.M. Ypinga voor de bijeenkomst van de Jonge VAR op 8 november 2022.

Rapport van de Commissie Verruiming bevoegdheden bestuursrechter van de Vereniging voor bestuursrecht (VAR).

De Grondwet en de Wet Algemene Bepalingen veronderstellen een helder evenwicht tussen wetgevende en rechterlijke macht: de wetgever stelt regels, de rechter spreekt recht ‘volgens de wet’ (art. 11-13 Wet AB). Maar in een meerlagige rechtsorde, waarin internationale en supranationale normen doorwerken, staat deze taakverdeling onder druk. Spraakmakende uitspraken zoals in de zaken Urgenda/Staat en Milieudefensie/Shell over klimaataansprakelijkheid of in de zaak Oxfam Novib c.s./Staat over ...

In dit boek wordt de schadeafwikkeling na diverse rampen besproken. Via de Wet tegemoetkoming schade bij rampen (Wts) kan de overheid mensen die getroffen zijn door een ramp een tegemoetkoming geven voor schade die niet te verzekeren en niet te verhalen is. Deze wet is in de huidige vorm niet toekomstbestendig. Dat is de belangrijkste conclusie van dit boek en daarbij geven de auteurs handvatten voor een wetsherziening. Ze laten zien in welke opzichten de Wts ‘knelt’ en ook hoe onder grot...

Sinds 1917 is in Nederland geen minderheidskabinet meer gevormd. De enige uitzondering daarop vormt het kortstondige kabinet-Colijn V, dat in 1939 al na twee dagen bij het debat over de regeringsverklaring door de Tweede Kamer naar huis werd gestuurd. Terwijl Nederlandse politieke partijen een sterke voorkeur voor meerderheidskabinetten aan de dag leggen, stellen politicologen dat de vorming van minderheidskabinetten grote voordelen voor de Nederlandse politiek met zich kan brengen. Dat laats...

In dit deel van de Praktijkreeks IPR staat de individuele arbeidsovereenkomst centraal. Aan de orde zijn internationale geschillen tussen werkgevers en werknemers, zoals ambassadepersoneel, grensarbeiders, zeevarenden, werknemers in de luchtvaarten wegvervoersector, in Nederland gedetacheerde werknemers en werknemers bij een onderneming die overgaat in buitenlandse handen. In de regel betreft het loonvorderingen of (dreigend) ontslag. Voor de arbeidsovereenkomst kent het Nederlandse IPR bijzo...