Sinds een aantal jaren is er in het hoger gezondheidszorgonderwijs een toenemende belangstelling voor kritisch denken en evidence-based handelen. Dit houdt in dat elke gezondheidsclaim onderbouwd dient te worden met gegevens. Deze gegevens moeten gestoeld zijn op wetenschappelijke onderzoeksresultaten en relevant zijn voor de claim. In de praktijk blijkt helaas vaak dat evidence-based protocollen wel voor handen zijn, maar dat de implementatie van deze nieuwe inzichten op weerstand stuit bij ...

Een goede verpleegkundige reageert adequaat en efficiënt op problemen van patiënten. ProActive Nursing helpt situaties te overzien, te analyseren, te onderzoeken, aan te pakken en te bewaken. Zo kan de zorg en de veiligheid worden verbeterd door eerder de juiste acties te starten, en zo problemen te voorzien en te voorkomen.

Dit eerste boek van de ProActive Nursing-reeks bestaat uit twee delen. In het eerste deel wordt de zes-stappenmethode van het klinisch redeneren voor verpleegkundigen b...

Sportspelen is een boek over spelactiviteiten voor het onderwijs en de sport. Uitgangspunt is het leren spelen vanuit een spelgecentreerde benadering. Deelnemers leren in aangepaste spelsituaties passende tactische en technische vaardigheden, waardoor zowel het spelplezier als het speelniveau wordt vergroot. De speelmogelijkheden van de deelnemers staan hierbij centraal aan de hand van een methodisch aanbod van geschikte kern- en ondersteunende activiteiten. Met ruime aandacht voor speldidact...

De zwerende wethouder en andere verhalen is een bundeling fictieve belevenissen van Christiaan Kooman, integriteitsonderzoeker bij BING. Tijdens zijn loopbaan bij BING heeft Kooman tientallen onderzoeken verricht naar het handelen van burgemeesters, wethouders, raadsleden en ambtenaren. Zijn ervaringen hebben hem geïnspireerd tot het schrijven van deze verhalen. Ze zijn fictief, maar realistisch en geven daardoor een mooi inkijkje in het werk van een integriteitsonderzoeker, achter de scherm...

In deze bundel zijn elf artikelen opgenomen die verschillende ondernemingsrechtelijke thema's behandelen. Sommige artikelen zijn Europees of internationaalrechtelijk georiënteerd, terwijl andere artikelen zijn gelegen in het hart van het nationale ondernemingsrecht. In een aantal artikelen wordt het ondernemingsrecht gecombineerd met het insolventierecht en corporate governance. Deze opstellen zijn zowel voor de wetenschapper als voor de praktijkjurist van groot belang.

Young Corporate Lawy...

De samenleving is een complex geheel. Het leven kent zo zijn problemen, maar helaas... dikwijls als we één probleem oplossen, krijgen we er twee bij. Dikwijls proberen we de complexiteit te beteugelen door samen afspraken te maken, wetten te maken en regels op te stellen. Omdat we die afspraken, wetten en regels ervaren als iets dat van buitenaf wordt opgelegd, gaan we grensverleggend onderzoek doen. Wij zijn er in de eerste plaats om ons eigen belang veilig te stellen, is daarbij dikwijls ...

Dit boek gaat over de geschiedenis van de ontkerkelijking. Die ontkerkelijking begon in het begin van de twintigste eeuw en duurt tot in onze tijd voort. Dat lijkt voor een christen een somber en deprimerend onderwerp, maar ik heb in die geschiedenis een belangrijke ontdekking gedaan. Ik heb leren zien dat er in deze geschiedenis niets is dat buiten de Bijbel omgaat. Alles wat er in de Bijbel over een leven zonder God wordt gezegd, dat wordt in onze tijd overal zichtbaar. De vervreemding tu...

Het derde Blumendorfer dagboek gaat over vier generaties van de familie Wegerer en Scholz in de periode 1650 - 1750. Geschreven door twee leden van de familie. Degenen die de andere twee dagboeken hebben gelezen, kunnen de band voelen met de andere twee dagboeken. Er is echter geen hard bewijs voor deze band.

Als eerste schrijft Bibiana Wegerer voor haar zoon Jorg Scholz over de familiegeschiedenis van haar, haar ouders en haar opa. Ze beschrijft hun leven in Blumendorf en Gotthardsberg met o...

Plezier in het werk leidt tot betere bedrijfsresultaten. Dat laten meerdere succesvolle bedrijven zien. Gebrek aan plezier in het werk leidt tot verwaarloosde organisaties met slechte - of opgepoetste - resultaten. Hoog tijd dus voor een aanpak die plezier en prestatie structureel met elkaar verbindt.Plezier & prestatie laat zien hoe plezier in het werk én het behalen van resultaten elkaar kunnen versterken, in goede en in slechte tijden. Centraal staat het concept dat de auteurs 'plezierman...