De rechter in het aansprakelijkheidsrecht wordt steeds nadrukkelijker geconfronteerd met de mogelijke maatschappelijke gevolgen van zijn uitspraak. Als de rechter dergelijke macro-effecten in zijn oordeelsvorming wil betrekken, stelt hem dat voor een aantal complexe vraagstukken. Hoe komt hij bijvoorbeeld aan relevante partijoverstijgende informatie terwijl hij zich in de oordeelsvorming juist dient te baseren op de inbreng van partijen? En hoe ver kan de rechter gaan in het wegen en beoordel...

Voor vele mensen zijn archieven een vreemde en ontoegankelijke wereld. Genealogen, journalisten en historici raken er vaak hopeloos verdwaald. Zelfs ervaren onderzoekers hebben moeite om de werkwijze van archivarissen en de structuur van archieven te doorgronden. Ze voelen zich er als toeristen in een onbekend land waarvan ze de taal en de gebruiken niet of nauwelijks kennen. Dit boek is een pleidooi voor meer archiefintelligentie. Het biedt geen eenvoudige oplossingen of pasklare antwoorden,...

We zijn geweldig in taal, allemaal! *****

Het is ronduit indrukwekkend wat we weten van onze moedertaal, wat we ermee kunnen, en hoe we dingen tot in de kleinste haarvaatjes aanvoelen. Ruim dertig jaar was het de missie van Liesbeth Koenen om de wereld dat te laten zien. Want met taal is het zo: je weet niet wat je weet, en dat je dat niet weet, weet je óók niet. Tot iemand het je vertelt.

De 67 taalverhalen uit WAT JE ZEGT, GAAT VANZELF bevatten voorbeelden die Koenen zelf prachtig, intrig...

Ouders en jongeren kunnen elkaar kwijtraken.

Het kan dat je in de war bent en niet meer weet hoe je de weg naar elkaar kunt terugvinden, dat je niet meer weet wat je tegen elkaar kunt zeggen, hoe je het moet zeggen, dat je ongerust bent, dat je niets durft te vragen, dat je denkt dat alles wat je zult doen of zeggen verkeerd zal zijn, dat je bang bent om een eerste stap te zetten, om überhaupt een stap te zetten ...

Maar wat als je vertrekt vanuit de sterktes, vanuit wat er wél is?

Dan kan...

Via het project Friesland Doet vertellen young professionals in het bruisende Fryslân over hun carrière in het Noorden. Ondanks dat Fryslân niet bij alle jongeren op de kaart staat om te settelen, zijn er veel carrièremogelijkheden door de ruimte, diversiteit en nuchtere mentaliteit. Een functie waar je in de Randstad jaren naartoe moet werken, ligt in het Noorden voor het oprapen. En er is een gemeenschap waar iedereen voor elkaar klaarstaat. Fryslân leeft en is de perfecte plek om te w...

What is the impact of diversity at the workplace, and in classrooms? Research shows that performance in culturally diverse groups is outstanding. They out-perform culturally homogeneous groups. They have broader perspectives, more ideas, more and better solutions to problems, and greater creativity. However, productivity in diverse groups can be low when differences are regarded as a problem and are suppressed. When those who are different are excluded. Culturally diverse groups excel when al...

Het zesde zintuig, zo wordt het allerkleinste en meest sensationele orgaan in ons lichaam ook wel genoemd. Het is berucht om zijn vele ongevallen in de luchtvaart, de reden waarom kinderen wagenziek worden, waarom mensen groen en geel hangend over de reling van een schip moeten overgeven. Dit kleine orgaantje zorgt er ook voor dat we licht in ons hoofd worden als we beschonken zijn en dat we tijdens het wandelen ons beeld niet als een springveer op en neer zien bewegen.

Dit orgaantje, waar we...

Had je tien miljoen, wat zou jij dan doen? Onderzoek toont aan dat meer dan de helft van de mensen zou blijven werken, ook al was het strikt genomen niet meer nodig. Werk is, met andere woorden, belangrijk voor ons. Onze job en de omgeving waarin we die uitoefenen, hebben een aanzienlijke impact op wie we als mens zijn, hoe we ons voelen en in welke richting we groeien.

De arbeids- en organisatiepsychologie doet al meer dan 100 jaar onderzoek naar die wederzijdse relaties tussen mensen, het w...