Wat ben jij? Mens, Medewerker of Manager? Of ben je alle drie? Handig als er een boek zou zijn dat aan al deze drie aspecten gelijkwaardig aandacht besteed. Dat boek is er nu. Meer dan 100 (on)waarheden en (on)wijsheden, compact met aansprekende titels, staan tot je beschikking te lezen in samenhang of per onderwerp. Het boek staat op tafel in de woonkamer, in de fabriekshal of in de vergaderruimte, op grijpafstand, direct toegankelijk voor iedereen.

Ze bieden hulp bij discussies en verander...

BiSL®, Business Information Services Library, is het framework voor business informatiemanagement. Dit boek is de officiële beschrijving van BiSL 4de editie.

BiSL 4de editie is met name een grafische update en wijkt inhoudelijk niet essentieel af van BiSL 3de editie (2020). Daarmee is het framework ‘upwards compatible’.

De kern is hetzelfde gebleven: BiSL geeft invulling aan de processen en activiteiten die noodzakelijk zijn om de informatievoorziening te sturen vanuit de business, dat ...

The IPMA ICB4® is the international standard on competence for project, programme and portfolio managers. The competence needed for each of these domains is defined in the following competence areas: “People” (how do you interact with the people around you, and yourself); the “Practice” of our work (needed for Projects, Programmes and Portfolios); the “Perspective” of the intiatives you’re running (the context within which the initiative is run and the link to what needs to be ...

Nu AI op het punt staat om ook in de gezondheidszorg door te dringen, is het belangrijk dat zowel artsen als patiënten realistische verwachtingen hebben over wat AI-technologie kan en niet kan.

Vanzelfsprekend zijn daar ethische en juridische vragen aan verbonden: in hoeverre mag technologie de rol van de zorgverlener overnemen? Dit boek geeft de lezer op basis van de persoonlijke ervaring van allerlei specialisten die zelf bijna dagelijks in aanraking komen met AI in de geneeskunde een beel...

Als zorgverlener zit je vaak gevangen tussen twee vuren. Volg je het protocol of ga je mee met je intuïtie? Wat is het goede en wat het foute? Moet je leiden of volgen? Die vragen hebben geen vast antwoord. De oplossing ervoor ligt ook niet in het vinden van een vaste balans tussen de twee, maar in een goed begrip van de soorten twijfels waarmee je zit. Weet je hoe je kunt bewegen tussen die verschillende perspectieven, dan ben je gewapend om ermee om te gaan. Dan kun je overwogen keuzes mak...

During the turbulent period following the First World War, Dutch photographer Frank Scholten (1881-1942) travelled to Palestine with the aim of producing an ‘illustrated Bible’. He arrived in Palestine in 1921, ultimately staying for two years, documenting Palestine as the British Mandate was formally being established. Contrarily to many other European photo graphers portraying Orientalist inspirations, Franck Scholten photographed daily life through the various confessional and ethnic c...

This comprehensive guide to REACH compliance is an essential resource for businesses navigating the complex Registration, Evaluation, Authorisation, and Restriction of Chemicals (REACH) regulation. Covering all aspects of the compliance process, the book provides detailed insights into substance registration, dossier preparation, and SVHC management (Substances of Very High Concern), offering clear, actionable step-by-step checklists. Readers will also find in-depth discussions on the CLP Reg...

A practical guide to Processes, Tools and Culture for Delivering High-Quality Software

Fashion+ discusses the concept of inclusive fashion, its emergence, development, and  significance within contemporary society. It highlights the shift towards more environmentally and socially responsible practices within the fashion industry, leading to innovative working methods and values previously overlooked. The book also emphasizes the need to explore new conceptual frameworks and ways of representation in the inclusive fashion sector.

The book introduces an anthology t...

As an entrepreneur of a promising startup, the only thing you want is to expand, grow your value, turnover and profit 100-fold, and open offices in London, New York, and Singapore? Right? Go big or go home!

Leen de Bruyne used to be that kind of guy. He was a successful founder of a startup. After seven years of hard work, he ended up collapsing in a McDonald's parking lot. An ambulance whisked his exhausted body off to the hospital. It took him six years to fully recover from a burnout and an...