Deze vierde, geheel herziene, editie van HR-analytics is op diverse punten aangevuld en aangescherpt, met nieuwe, praktische voorbeelden van organisaties die data en AI inzetten.

In welke sollicitant schuilt een talent? Bij welke functies doet zich de grootste kans op langdurig verzuim voor? Hoe kunnen we onze talenten behouden? Van welke teams wordt de klant nu écht tevreden? Hoe kunnen we, met behulp van data en kunstmatige intelligentie onze processen versnellen en verbeteren...

Generatieve AI verandert alles: hoe we werken én hoe we leren. Van klankbord, vraagbaak tot coach; wie gebruikt het nu niet? AI maakt leren slimmer, sneller en persoonlijker. Als we tenminste weten hoe we het benutten.

Wat betekent dit voor jouw rol als leerprofessional? Hoe help je medewerkers en teams om niet alleen te werken met AI, maar ook te leren met AI?

Werkplekleren met AI biedt houvast in een tijd waarin leren overal en altijd plaatsvindt. Je ontdekt hoe AI leren in organisaties ve...