Continuous Testing is een aanpak die beoogt om snel feedback te geven in het software ontwikkelproces door de ‘wat’- en ‘hoe’-vragen te definiëren als testcases voordat gestart wordt met de bouw van de oplossing. Hierdoor worden de concepten requirements, testcases en acceptatiecriteria geïntegreerd in één aanpak.

Het begrip ‘continuous’ verwijst naar het toepassen van test management in alle fasen van de deployment pipeline, dus van requirements tot en met het in productie n...

Continuous Everything is de verzamelnaam van alle Continuous ontwikkelingen die er momenteel gaande zijn in de wereld op het gebied van DevOps.

Door deze onder één noemer te laten vallen kan er structuur worden aangebracht aan de individuele ontwikkelingen en kunnen op basis van patterns best practices worden gedefinieerd.

Het begrip ‘Continuous’ duidt op: outcome driven, incrementeel & iteratief ontwikkelen, waste reductie door een Lean aanpak, holistisch werken door people, process, p...

EEN UNIEK EN ONMISBAAR NASLAGWERK VOOR LEERKRACHTEN

In deze uitgebreide en zeer gedegen onderbouwde gedragsreeks gaat Horeweg in op alle mogelijke vormen en oorzaken van storend gedrag in de klas, en wat de leerkracht eraan kan doen om dit gedrag te voorkomen of te verhelpen.

Verandering moet in de meeste gevallen niet komen vanuit het kind, maar vanuit de leerkracht: die leert de onderwijs- en opvoedingsbehoeften van het kind herkennen en onderkennen en met die wetenschap aan de slag te gaan...

Nog te vaak is HR-beleid alleen gericht op werknemers in vaste dienst en niet op álle werkenden in een organisatie. Inmiddels werken bij organisaties veel medewerkers die anders kijken naar werk. Zij zijn tijdelijk in dienst, aan de organisatie verbonden als zzp’er of als externe dienstverlener. Toch worden deze groepen systematisch overgeslagen in het HR-beleid. Met alle gevolgen van dien.

Het is de taak van HR om de uitdagingen van de workforce of the future aan te gaan en zichzelf opni...

Hoe werken we samen op een manier die goed is voor álle betrokkenen? Voorbij polderen, meeste stemmen gelden of macht-over. En vooral voorbij wantrouwen en een cultuur waarin systemen belangrijker zijn geworden dan mensen. Hoe zou het zijn als elke stem in jouw team wordt gehoord?

In dit boek laten de auteurs je zien hoe je met oog voor de menselijke maat effectief en plezierig kunt samenwerken.

In drie delen: Hart, Hoofd en Handen, lees je hoe je:

- gedoe in samenwerking duurzaam kunt veran...

De organisaties van de toekomst zijn die organisaties die zich voortdurend weten aan te passen aan een veranderende context. Zij zetten daarbij hun medewerkers op één. Happy employees = happy customers = more business value. Veranderingen, groot en klein, worden pas een succes als medewerkers happy zijn.

Als ze geïnformeerd, intrinsiek gemotiveerd en toegerust zijn om bij te dragen aan succes. Weten, willen en kunnen dus.

De omgeving veranderen en werken aan kennis en vaardigheden van med...

The most comprehensive introduction to international development, with chapters by leading experts who explore the field's most pressing issues and debates. Introduction to International Development is a collection of contributed chapters comprised of original essays by leading experts from a variety of disciplines. With four new chapters and the most up-to-date content on the global COVID-19 pandemic, this fully revised edition continues to give students a foundational overview to the field ...

Forcourses in the principles of economics. An evidence-based approach to economics Throughout Economics, 3rd Edition, authors DaronAcemoglu, David Laibson, and John List use real economic questions anddata to help you learn about the world around you. Taking a freshapproach, they use the themes of optimization, equilibrium, and empiricism tonot only illustrate the power of simple economic ideas, but also to explain andpredict what's happening in today's society. Each chapter begins with anemp...

- ‘Basisstudie in het boekhouden’ is hét inleidende standaardwerk voor boekhouden;

- in dit derde deel staat de vermogenspositie en jaarafsluiting centraal;

- geïntegreerde theorie en opdrachten.

De nieuwe serie ‘Basisstudie in het boekhouden’ omvat drie delen.

Deel 1: Van balans tot resultaat

Deel 2: De administratie van bedrijven

Deel 3: De jaarafsluiting

In dit derde deel van ‘Basisstudie in het boekhouden’ staat de vermogenspositie en jaarafsluiting centraal. Jaarlijks dient...