Boom heeft speciale leermiddelen ontwikkeld voor de eenjarige zogenaamde kopopleidingen:

Ondernemerschap op basis van een vakspecialisme

Leidinggeven op basis van vakmanschap.

De leermiddelen voor beide kwalificatiedossiers zijn ontwikkeld voor een brede doelgroep. Er zijn voorbeelden in opgenomen uit allerlei sectoren, waaronder techniek, veiligheid en zorg. De aanspreekvorm is gericht op jongvolwassenen en is daarmee - naast de beroepsopleidende leerweg (BOL) - geschikt voor de beroe...

Dit keuzedeel is bedoeld voor (aanstaande) pedagogisch medewerkers, onderwijsassistenten en medewerkers sport en bewegen in de kinderopvang, buitenschoolse opvang of in het basisonderwijs. Dit keuzedeel biedt een verdieping gericht op het bevorderen van een gezonde leefstijl bij kinderen van 0 tot 12 jaar. In het keuzedeel komen diverse leefstijlthema’s aan bod. De beginnend beroepsbeoefenaar leert verschillende manieren om een gezonde leefstijl in de kinderopvangorganisatie of school te be...

Hein Klemann was tot zijn emeritaat in 2024 hoogleraar economische geschiedenis en internationale betrekkingen aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam. In deze bundel, ter gelegenheid van zijn afscheid samengesteld door collega’s en promovendi, worden drie belangrijke aandachtsgebieden uit het oeuvre van Klemann uitgediept: de invloed van de wereldoorlogen op economie en samenleving; de Nederlands-Duitse handelsbetrekkingen en Rijneconomie; en de maritieme geschiedenis van Nederland. Dat l...

Jongeren kiezen steeds vaker voor ondernemerschap als een aantrekkelijk alternatief voor traditionele loondienstverbanden, zowel in deeltijd als voltijd.

Dit keuzedeel biedt de beginnend beroepsbeoefenaar een belangrijke set van activiteiten, vakkennis en vaardigheden om zich goed voor te bereiden op ondernemerschap in een vakgebied. De kansen en risico’s van een idee worden onderzocht en er wordt belangrijke informatie voor een businessmodel verzameld. Het resultaat is een businessmodel.

I...

Maar liefst een op de vijf mensen is neurodivergent.

Die natuurlijke variatie van het menselijk brein is een waardevolle bron van talent en vernieuwing. Maar hoe benut je dat potentieel ten volle?

Dit boek laat zien hoe bestaande werkstandaarden neurodivergente personen – zoals mensen met ADHD, dyslexie, hoogsensitiviteit, introversie of autisme – vaak belemmeren, én hoe die standaarden bedrijven hinderen in een moderne economie. Het biedt concrete handvaten om een neuro-inclusieve werkp...