In ‘Bullshit jobs’ stelt antropoloog en invloedrijk denker David Graeber dat een groot deel van ons werk zinloos moet zijn. Want dankzij de technologie kunnen we voor onze productiebehoefte met een vijftienurige werkweek toe, en toch maken we allemaal nog steeds volle dagen. Hij kreeg op een blog hierover duizenden reacties: over de hele wereld blijken veel mensen het fenomeen te kennen. Nota bene: een bullshit job is een baan waarvan de persoon zelf vindt dat het (deels) een onzinbaan is.

Graeber beschrijft in dit boek het hoe en waarom van deze banen, die voortkomen uit het westerse kapitalisme maar er eigenlijk haaks op staan (ze lijken meer op de werkverschaffing in het voormalige Oostblok). Onzinbanen komen ook voort uit onze calvinistische overtuiging dat werkloos zijn slecht is...

Tijdens de Week van de Kindermishandeling geeft David Mandel drie masterclasses. Hier zit het boek ook inbegrepen bij deelname. Kijk op www.mandel.logavak.nl voor meer informatie.

Stel je voor dat je je leven riskeert om je kinderen te beschermen en je er vervolgens van wordt beschuldigd dat je “hem boven je kinderen verkiest”?

Overlevenden van huiselijk geweld over de hele wereld delen de ervaring dat ze hun kinderen beschermen, maar toch beschuldigd worden van “hun partner verkiezen ...

Cybersocial Design draagt als een vorm van ‘post-humanistisch’ ontwerp bij aan duurzaamheidstransities door het denken over de centrale rol van het menselijke individu, dat in de humanistische traditie vaak gelijk staat aan de witte, westerse, heteroseksuele man, in evenwicht te brengen met de behoeften van andere menselijke stakeholders (anderen, collectieven) en niet-menselijke stakeholders (natuur, techniek). In drie hoofdstukken - We-sign, De-complex en Cybersocial - beschrijft Anja O...