Zoekfilters
Auteur
› Stephen R. Covey (8)
› Patrick Lencioni (7)
› Ken Blanchard (6)
» Toon alle opties (54)
› Stephen R. Covey (8)
› Patrick Lencioni (7)
› Ken Blanchard (6)
» Toon alle opties (54)
› Menno Lanting (5)
› Sean Covey (5)
› Cal Newport (4)
› Henk Jan Kamsteeg (4)
› Jack J.R. van Minden (4)
› Simon Sinek (4)
› Daniël Goleman (3)
› Erwin Witteveen (3)
› Jeroen Busscher (3)
› John Kotter (3)
› Kees Klomp (3)
› Martijn Aslander (3)
› Stephen Covey (3)
› Verne Harnish (3)
› Wouter van Bergen (3)
› Adriaan Hoogendijk (2)
› Amy C. Edmondson (2)
› Anne Kloosterboer (2)
› Bruce Patton (2)
› Chantal van der Leest (2)
› Chris Bailey (2)
› Daniel Pink (2)
› David P. Norton (2)
› Dick de Gilder (2)
› Geert Hofstede (2)
› Gert Jan Hofstede (2)
› Harry Garretsen (2)
› Jaap Peters (2)
› Jan Kuipers (2)
› Janka Stoker (2)
› Jim Collins (2)
› Kim Spinder (2)
› Malcolm Gladwell (2)
› Marcel van Wiggen (2)
› Marilieke Engbers (2)
› Marry de Gaay Fortman (2)
› Mathieu Weggeman (2)
› Michel Schaeffer (2)
› Naomi Ellemers (2)
› Pacelle van Goethem (2)
› Patrick Beijersbergen (2)
› Patrick van Veen (2)
› Paul Louis Iske (2)
› Peter Nientied (2)
› Rens van der Vorst (2)
› Richard Thaler (2)
› Richard van Kray (2)
› Rini van Solingen (2)
› Robert Kaplan (2)
› Roger Fisher (2)
› Sheldon Bowles (2)
› Spencer Johnson (2)
› W. Chan Kim (2)
› William Ury (2)
› Sean Covey (5)
› Cal Newport (4)
› Henk Jan Kamsteeg (4)
› Jack J.R. van Minden (4)
› Simon Sinek (4)
› Daniël Goleman (3)
› Erwin Witteveen (3)
› Jeroen Busscher (3)
› John Kotter (3)
› Kees Klomp (3)
› Martijn Aslander (3)
› Stephen Covey (3)
› Verne Harnish (3)
› Wouter van Bergen (3)
› Adriaan Hoogendijk (2)
› Amy C. Edmondson (2)
› Anne Kloosterboer (2)
› Bruce Patton (2)
› Chantal van der Leest (2)
› Chris Bailey (2)
› Daniel Pink (2)
› David P. Norton (2)
› Dick de Gilder (2)
› Geert Hofstede (2)
› Gert Jan Hofstede (2)
› Harry Garretsen (2)
› Jaap Peters (2)
› Jan Kuipers (2)
› Janka Stoker (2)
› Jim Collins (2)
› Kim Spinder (2)
› Malcolm Gladwell (2)
› Marcel van Wiggen (2)
› Marilieke Engbers (2)
› Marry de Gaay Fortman (2)
› Mathieu Weggeman (2)
› Michel Schaeffer (2)
› Naomi Ellemers (2)
› Pacelle van Goethem (2)
› Patrick Beijersbergen (2)
› Patrick van Veen (2)
› Paul Louis Iske (2)
› Peter Nientied (2)
› Rens van der Vorst (2)
› Richard Thaler (2)
› Richard van Kray (2)
› Rini van Solingen (2)
› Robert Kaplan (2)
› Roger Fisher (2)
› Sheldon Bowles (2)
› Spencer Johnson (2)
› W. Chan Kim (2)
› William Ury (2)
Opleiding
› Ondernemerschap & Reta... (6)
› Communicatie (4)
› Ad Management (3)
» Toon alle opties (17)
› Ondernemerschap & Reta... (6)
› Communicatie (4)
› Ad Management (3)
» Toon alle opties (17)
› Ad Management in de Zo... (3)
› International Business... (3)
› International Business... (3)
› International Event Ma... (3)
› International Hotel & ... (3)
› Bedrijfskunde (2)
› Commerciële Economie (2)
› E-commerce & Entrepren... (2)
› Evenementen & Hotelman... (2)
› International Business... (2)
› International Business... (2)
› International Tourism ... (2)
› Logistics Management (2)
› Management (2)
› Management in de Zorg (2)
› Technische Bedrijfskun... (2)
› Theologie (2)
› International Business... (3)
› International Business... (3)
› International Event Ma... (3)
› International Hotel & ... (3)
› Bedrijfskunde (2)
› Commerciële Economie (2)
› E-commerce & Entrepren... (2)
› Evenementen & Hotelman... (2)
› International Business... (2)
› International Business... (2)
› International Tourism ... (2)
› Logistics Management (2)
› Management (2)
› Management in de Zorg (2)
› Technische Bedrijfskun... (2)
› Theologie (2)
Voorgeschreven bij
› Hogeschool Rotterdam (10)
› Hogeschool Utrecht (7)
› EuroCollege (4)
» Toon alle opties (4)
› Hogeschool Rotterdam (10)
› Hogeschool Utrecht (7)
› EuroCollege (4)
» Toon alle opties (4)
NUR
› Management algemeen (62)
› Psychologie algemeen (22)
› Economie en bedrijf al... (20)
» Toon alle opties (28)
› Management algemeen (62)
› Psychologie algemeen (22)
› Economie en bedrijf al... (20)
» Toon alle opties (28)
› Leidinggeven, coachen (12)
› Bedrijfskunde algemeen (7)
› Communicatiekunde alge... (7)
› Mens en maatschappij a... (7)
› Management algemeen|Le... (5)
› Psychologie algemeen|M... (5)
› Beleggen (4)
› Leidinggeven, coachen|... (4)
› Solliciteren (4)
› Management algemeen|Pe... (3)
› Mens en maatschappij a... (3)
› Mens en maatschappij a... (3)
› Onderhandelen en verga... (3)
› Psychologie algemeen|C... (3)
› Psychologie algemeen|E... (3)
› Bedrijfskunde algemeen... (2)
› Bestuurs- en beleidsku... (2)
› Creatief denken (2)
› Filosofie algemeen (2)
› Literaire non-fictie a... (2)
› Management algemeen|Co... (2)
› Management algemeen|Ec... (2)
› Management algemeen|Ma... (2)
› Management algemeen|Me... (2)
› Mens en maatschappij a... (2)
› Non-fictie kinderboeke... (2)
› Onderwijs en opvoeding (2)
› Personeel en organisat... (2)
› Bedrijfskunde algemeen (7)
› Communicatiekunde alge... (7)
› Mens en maatschappij a... (7)
› Management algemeen|Le... (5)
› Psychologie algemeen|M... (5)
› Beleggen (4)
› Leidinggeven, coachen|... (4)
› Solliciteren (4)
› Management algemeen|Pe... (3)
› Mens en maatschappij a... (3)
› Mens en maatschappij a... (3)
› Onderhandelen en verga... (3)
› Psychologie algemeen|C... (3)
› Psychologie algemeen|E... (3)
› Bedrijfskunde algemeen... (2)
› Bestuurs- en beleidsku... (2)
› Creatief denken (2)
› Filosofie algemeen (2)
› Literaire non-fictie a... (2)
› Management algemeen|Co... (2)
› Management algemeen|Ec... (2)
› Management algemeen|Ma... (2)
› Management algemeen|Me... (2)
› Mens en maatschappij a... (2)
› Non-fictie kinderboeke... (2)
› Onderwijs en opvoeding (2)
› Personeel en organisat... (2)
Studieboeken (271)
22,99
Levertijd: 4 werkdagen
met 5% korting 21,84
High Impact Teams
bewust, effectief, efficiënt samenwerken
2019 || Paperback || Stefan Decuyper e.a. || Business Contact || met inkijkexemplaar
Wat bepaalt het verschil tussen een High Impact Team en een middelmatig team?
High Impact Teams blijven leren. Daardoor behalen ze duurzame resultaten: niet één keer, niet twee keer, maar elke keer opnieuw. Wat High Impact Teams doen, doen ze goed en doet ertoe!
Het is niet eenvoudig om een High Impact Team te worden. Teamwerk is vaak rommelig, ondoorzichtig en onvoorspelbaar en uiteindelijk kan alleen het team zelf zijn eigen formule voor succes schrijven.
Met behulp van dit boek en met ...