Zoekfilters

Voorgeschreven bij
Avans Hogeschool (2)
Hogeschool Utrecht (2)

Studieboeken (3)

Een overzicht van studieboeken die relevant zijn binnen het onderwijs.

20,00
Vandaag besteld,
morgen verzonden
met 5% korting 19,00
+
Bestel

Draaiboek gedragsverandering / Druk 7

de psychologie van beinvloeding begrijpen en gebruiken

2017 || Paperback || Sander Hermsen e.a. || Business Contact || met inkijkexemplaar

Er wordt van alles uit de kast gehaald om het gedrag van mensen te veranderen: humor, celebrities, nudging en veel (te veel) informatie. Gedragsverandering is een actueel onderwerp: jongeren moeten minder drinken, autorijders voorzichtiger rijden, medewerkers stressvrijer werken. Bij de overheid, maar ook in het bedrijfsleven worden (reclame)campagnes, acties, (digitale) producten en online toepassingen ontworpen. Met wisselend succes.

Wetenschappers Sander Hermsen en Reint Jan Renes laten in...

40,50
Vandaag besteld,
morgen verzonden
met 5% korting 38,48
+
Bestel

Basisboek Neuromarketing / Druk 1

Neuro-onderzoek voor marketing- en communicatieprofessionals

2016 || Paperback || Eveline van Zeeland || Coutinho || ook als eBook

Veel mensen denken bij neuromarketing aan het ongemerkt beïnvloeden van de consument door het brein de boodschap als het ware 'in te fluisteren'. Maar neuromarketing is meer dan dat. Neuromarketing biedt inzicht in zowel het bewuste als onbewuste proces in de mens. Door neuro- onderzoek in te zetten kunnen marketing- en communicatieprofessionals consumentengedrag beter begrijpen, effectiever communiceren en succesvoller innovaties vermarkten.

Basisboek neuromarketing geeft een kritische en...

35,50
Vandaag besteld,
morgen verzonden
met 5% korting 33,73
+
Bestel

Alignment 2.0

De optelsom van internal branding en employer branding in de praktijk

2022 || Paperback || Bea Aarnoutse || Boom

Een sterke reputatie begint intern. Daarom ambieert ook elke organisatie een aligned workforce. Medewerkers die zich thuis voelen, elke dag het beste van zichzelf geven en weten hoe ze kunnen bijdragen aan de gemeenschappelijke ambitie.

Een aligned workforce ontstaat niet vanzelf. Het vergt continu werken aan alle factoren die ervoor zorgen dat iemand zich verbonden en betrokken voelt. Het aantrekken, betrekken en behouden van de juiste mensen valt of staat bij de samenwerking tussen Communic...