Zoekfilters

Geen verdere filters gevonden

Studieboeken (3)

Een overzicht van studieboeken die relevant zijn binnen het onderwijs.

30,00
Vóór 16:30 uur besteld,
vandaag verzonden
met 5% korting 28,50
+
Bestel

Contextuele hulpverlening / Druk 1

2022 || Paperback || Paul Heyndrickx e.a. || Pelckmans || met inkijkexemplaar

“Alle werkelijke leven is ontmoeting.”Dat is misschien wel de meest bondige samenvatting van het contextuele denken. Relatie is het kernbegrip. Niets staat op zich. Zonder relaties is er geen bestaan. Zonder context en dialoog geen verbinding.

De Hongaars-Amerikaanse psychiater Ivan Boszormenyi-Nagy ontwikkelde deze contextuele benadering in de tweede helft van de vorige eeuw. Vandaag vinden psychotherapeuten en psychosociale begeleiders (opvoeders e.a.) in deze visie nog steeds taal en ...

30,00
Vandaag besteld,
maandag verzonden
met 5% korting 28,50
+
Bestel

Zo kan zorg anders

De gezondheidstransitie in mensentaal

2022 || Paperback || Herman Toch e.a. || Pelckmans

De zorg moet anders. De zorg kan anders. Als we terugkijken, zien we een zorgsysteem dat welzijn en gezondheid heeft gebracht. Als we vooruitkijken, kunnen we datzelfde systeem niet aanhouden. Ann, Herman en Dirk zijn experten in transitie. Ze injecteren hun kennis over de wereld in verandering in de zorgsector. Het boek brengt het ongekende, nieuwe speelveld in kaart waarop we allemaal bewegen en biedt daarmee een nieuw perspectief op fundamentele vragen. Wat is gezondheid? Hoe kunnen we zor...

25,00
Vandaag besteld,
maandag verzonden
met 5% korting 23,75
+
Bestel

Verzuim. Maak er werk van!

Een praktische gids voor een positief verzuimbeleid.

2022 || Paperback || Bart Teuwen || Pelckmans

Verzuim komt voor in elke organisatie. Met wisselend succes proberen organisaties vat te krijgen op de oorzaken of drijfveren. Of ze laten betijen, en ondergaan verzuim. In dit boek betoogt verzuimexpert Bart Teuwen dat verzuim aanpakken zinvol en zelfs nodig is. Op basis van zijn vele jaren ervaring met verzuim presenteert hij een nieuwe aanpak. In plaats van stigmatiseren of problematiseren pleit hij voor een positieve benadering. Daarin staat de dialoog tussen werkgever en werknemer centra...